«О борьбе за шестичасовой рабочий день»

Марксистское объединение «МЭЛС» поддерживает Российский комитет рабочих по вопросу ведения экономической борьбы пролетариата за улучшение своего положения. Шестичасовой рабочий день с сохранением прежнего уровня зарплаты это минимальное требование, на которое должен пойти профсоюз, отстаивая и защищая интересы рабочего класса.

Постановление Российского комитета рабочих
«О борьбе за шестичасовой рабочий день»

Российский комитет рабочих отмечает, что переход к шестичасовому рабочему дню и тридцатичасовой рабочей неделе без понижения заработной платы отвечает как насущным, так и коренным интересам работников России. Он даст им дополнительное время для повышения квалификации, участия в организуемых профсоюзами коллективных действиях, сбережения здоровья, общения с семьей. Усиление на такой основе борьбы профсоюзов позволит сохранить занятость, улучшить условия труда, приблизить заработную плату к уровню стоимости рабочей силы.

Спойлер

Борьба за шестичасовой рабочий день пока проходит, главным образом, в форме пропаганды и агитации. В ходе нее предстоит освободить профсоюзный актив от ряда буржуазных и мелкобуржуазных предрассудков, препятствующих организации коллективных действий за это требование. Рабочие должны осознать, что сокращение рабочего дня совместимо с развитием производства и повышением зарплаты, так как стимулирует предпринимателей к повышению производительности труда посредством использования новых технологий и техники. В экономически развитых странах работники работают всё меньше времени, зарабатывают всё больше, производство прогрессирует.

Наёмным работникам необходимо освободиться от предрассудка, что увеличение часов труда – лучший путь больше заработать. Подобное увеличение ведёт к конкуренции между рабочими, тормозящей повышение зарплаты. Устойчиво повышается зарплата не у тех, кто надрывается на работе, а у тех работников, кто, по примеру авиадиспетчеров, ленинградских докеров, создаёт активные профсоюзы, добивается заключения прогрессивных коллективных договоров, организует коллективные действия за повышение зарплаты и улучшение условий труда.

Выступая на профсоюзных собраниях в поддержку введения нормальной продолжительности рабочего дня шесть часов без понижения заработной платы, включая данное требование в составляемые профсоюзами проекты коллективных договоров и соглашений, организуя коллективные действия в его поддержку, работники развернут экономическую борьбу за свои интересы, подготавливая себя к решению перспективных задач коллективных действий.

Нижний Новгород, 19 марта 2017 года.

Источник: Постановление Российского комитета рабочих «О борьбе за 6-часовой рабочий день» - Рабочая партия России